今天上午,微软全球CEO纳德拉访问中国。对于微软这位全球老大来说,其在中国需要解决很多问题。比如反垄断问题,比如高管流失问题,比如修补微软形象等问题。实际上,类似于反垄断这样的话题已经抛给了微软,但微软选择的是拒绝回应。
一,垄断问题
国家工商总局突袭微软,甚至到微软的外包公司做调查。这对于微软来说,不是一个好消息。关于这起垄断事件,其主要的时间轴有这些:
1,企业举报微软涉嫌垄断,其Windows操作系统和Office办公软件相关信息没有完全公开造成了兼容性问题、搭售、文件验证等问题。
2,2014年7月28日,工商总局对微软北京、上海、广州、成都分公司进行反垄断突击检查。
3,2014年7月28日下午,微软给出一份回应,称“我们致力于创造产品来满足客户对功能、安全和可靠的要求。我们会积极配合政府部门的调查,并回答相关问题。”
4,2014年8月4日,工商总局对微软全球副总裁玛丽•斯纳普女士进行了反垄断询问。同时要求微软不得干扰、阻碍案件调查,保证案件调查的客观公正。
5,2014年8月6日,工商总局启动对微软外包公司的突击检查。
二,关系恶化
纳德拉在同记者交流时提到,要搞好同中国政府的关系。在此之前,微软有一系列不受欢迎的表现症状,比如:2014年,一则政府采购网的通知等于给微软定了调:禁止采购Windows 8产品。单看一个产品线,给微软带不来多少营收。但是,这是一个信号,标志着机构已经开始对微软说不。这在历史上是首次,这种信号又会最终影响到其他采购。
三,人员流失
2014年,微软针对诺基亚“暴力”裁员,这在中国引起了轩然大波,很多诺基亚员工上街抗议。这是底层现状。此外,微软高管人员流失也非常重要,媒体已经披露过多次。
结束语:
对于微软新CEO来说,来中国并不是一场秀。从目前媒体报道的问题来看,大多也是集中在类似反垄断这样的话题。对纳德拉来说,这次中国之行至少表明了微软的态度:重视中国。但能否破冰,这需要时间来验证。